第3章 面子工程,精心维护(基础篇)3

反驳时刻,留足面子

有些时候,某些人说的话确实不对,而且让人觉得错得非常离谱,忍不住就会反驳他。可是在反驳的过程中,不能因为对方某些无知或者失误的地方就不尊重他,而一味想证明自己的正确和聪明。在反驳的过程中,也要学会给他人留面子。

1961年6月,英国退役陆军元帅蒙哥马利访问中国。一次在河南洛阳参观,他好奇地走进一家剧院,剧院正在上演豫剧《穆桂英挂帅》。当他了解该剧的剧情后,连连摇头,说:"这个戏不好,怎么能让女人当元帅?"于是,他和中方陪同人员发生了一场小小的争论。

开始时,中方陪同人员解释说:"这是中国的民间传奇故事,人们很爱看。"蒙哥马利立即断言:"爱看女人当元帅的男人不是真正的男人,爱看女人当元帅的女人也不是真正的女人。"

中方陪同人员不服气地说:"我们主张男女平等,男同志能办到的事,女同志也能办到。中国红军里就有很多女战士,现在的解放军里还有位女少将呢!"蒙哥马利毫不退让:"我一向对红军、解放军很敬佩,但不知道解放军里还有一位女少将。如果真的是这样,会有损解放军声誉的。"

中方陪同人员反驳说:"英国女王也是女的。按照英国的政治体制,女王是英国的国家元首和全国武装部队的总司令,这会不会有损英国军队的声誉呢?"

蒙哥马利突然语塞,无话可说了。显然,他对这场争论的结局感到有些难堪,心中的不悦之感是可想而知的。

中方陪同人员在这件事情上的处理就不太恰当,上级领导知道后,也批评了相关人员,并指出:"他有他的看法,何必去反驳他?弄得人家无话可说,就算你 胜利了?"之所以要批评陪同人员,就是因为那位同志当时疏忽了这一点,在争论(或解释)中将自己的意见或看法强加于人。特别是在外交往来中,不给对方留有 余地,让对方下不了台,有损来宾的面子。

在社交中,谁都可能不小心弄出点小失误,比如:念了错别字、讲了外行话、记错了对方的姓名职务、礼节有些失当,等等。懂得说话的人如发现对方出现这 类情况时,只要是无关大局,就不会对此大加张扬,使本来已被忽视了的小过失一下变得显眼起来。更不会抱着讥讽的态度,以为"这回可抓住笑柄了",来个小题 大做,拿别人的失误在众人面前取乐。因为这样不仅会使对方难堪,而且还会伤害其自尊心。

为了保住别人的面子,你要多替别人着想。如果对方冒犯了你,能宽容的便无须反应过激,不能忍受的可指出其错误所在,只求使其知错,不要令人难堪。如果对方是好意的提示,应诚挚致谢,不要为了维护自己的尊严而强词地辩解,甚至把别人的善意和诚意扭曲。

如果为逞一时的口舌之快,而对别人的话大加反驳以证明自己的话是正确的,结果可能是赢了口风,输了更多。一个人在生活中若懂得留人以脸面,其人际关 系自然会比较融洽。别人如果真是错误的,时间久了他自己也会发觉,到时候还会感激你当时给他留了颜面。而如果一味说对方是错误的,他不但不承认,还会对你 心生厌烦感,这就给你的人际关系增添了障碍。

拒绝上司,不能硬来

"小杨,请你今晚把这一叠讲稿抄一遍。"经理指着一叠至少有三四十页的稿纸对秘书小杨说。小杨面对讲稿,面露难色,说:"这么多,抄得完吗?""抄不完吗?那请你另觅轻松的去处吧!"也许经理正在气头上,于是小杨被炒了鱿鱼。

小杨被"炒"实在令人惋惜。然而,这是可以想见的,像她这样生硬直接地拒绝上司的要求,给上司的感觉是她在对抗,不服从指示,被"炒"也就难免了。

其实,她可以处理得更灵活些。比如:立即搬过那一堆稿子埋头就抄起来,过一两个小时后,把抄好了的稿子交给经理,再委婉地表示自己的困难,那么经理肯定会很满足于自己说话的威力,并意识到自己要求的不合理之处。这样,小杨就不至于被解雇。

在工作中我们也常会碰到一些来自上司的要求,如果你确实力不能及而不得不拒绝时,千万不要马上表示不可接受,而应先谢谢他对你的信任和看重,并表示很乐意为他效劳,再含蓄地说明自己爱莫能助的困难。这样,彼此都可以接受,不至于把事情弄得很不愉快。

假如一个周末,你正想利用时间给陈旧的居室动一次大手术,收拾一下家里的破破烂烂,晒晒被子,清理杂物,然后加班完成现在的工作任务。可这时,你的上司突然打电话要你去远方出趟差,接受另一项工作任务。这时你是拒绝呢,还是心不甘情不愿地碍于情面勉强答应呢?

显然,勉强答应下来的结果就是敷衍。即使任务完成了,也不见得能让上司和自己满意。这时,你最好的选择是拒绝。如何拒绝才能不让自己难堪,又不失去上司的信任呢?

你不妨这样做:如果非常不想去,那拒绝的理由一定要充足。首先设身处地,表明自己对这项工作的重视,表明自己愿意接受的心情。然后再表明自己的遗 憾,具体说明自己为什么不能接受。如说:"我有件紧急工作,必须在这两天赶出来。"充足的理由、诚恳的态度一定能取得上司的理解。

如果你拒绝的理由冠冕堂皇,但是上司仍坚持非你不行,这时,你便不能一味地拒绝,否则,上司可能会以为你是在推辞,从而怀疑你的工作干劲和能力,以致失去对你的信任,在以后的工作中,有意无意地使你与机会失之交臂。

如果上司非常需要找帮手来解他的燃眉之急,而你又有十万火急的事情要处理,那你不妨提出合理的替代方法。假如周末的时候,上司交代你速来公司完成一 项任务,你不能接受,又无法拒绝,这时你千万不可怒气冲天,拂袖而去。你可以与上司共商对策:"既然这样,那么过一天,等我手头的工作告一段落,就开始 做,你看怎么样?"你也可以向上司推荐一位能力相当的人,同时表示自己一定会去给他出点子、提建议。

运用这些方法,你一定能进一步赢得上司的理解和信任,也会为以后的工作铺一条平坦的大道,因为上司也是和你一样的普普通通、有血有肉、有感情的人。你用柔和的态度对他,他也会用柔和的态度对待你。

不要刀子嘴,留下豆腐心

俗话说,"刀子嘴,豆腐心"。这是说一个人虽然嘴巴不饶人,可是心地很善良。只是现在社会,人的面子越来越值钱,脸皮也越来越薄,即便你是豆腐心肠,可一张刀子嘴也足够让人对你敬而远之。

周末晚上,妻子做好饭菜左等右等不见丈夫归来,邻家传来热闹的嬉笑声,妻子更觉孤独,于是她给晚归或不归的丈夫写下这么一段话:"晓军,等至夜深, 依旧不见你归来,想是到同事家打麻将去了。一周繁忙的工作之后,确实应该轻松一下,但愿你确实能轻松。晚上,我独自一人站在阳台上数天上的星星,并猜测哪 一颗星星属于你所在的位置。有一颗最初很亮很亮,可我看得久了,却发现它又黯淡下去,最后我都找不着了。起风了,吹得门窗砰砰作响,每一次门响,我都以为 是你回来了,兴奋地打开门,外面却是黑漆漆的夜。我在等待一个不回家的人,我想你一定不愿意这样,虽然你人留在了一个我不可知的地方,但家里到处都闪现着 你的身影,厨房的餐桌上还留着你早晨喝剩的半杯奶,我只好把它倒掉了,等你回来,我再重新为你冲上一杯,但愿你不会再把它剩下。"

看完这段话,相信每个人都会有温暖的感觉,像春风拂面一样温馨。可是请再看另一段话,比较一下二者的效果。

"我就知道你今晚心又痒得难受,‘死猪不怕开水烫’,你是无可救药了,再这样下去,日子没法过了。你在外面轻松快活,留下我孤独一人,早知道我还不如回娘家去,待在这破家干什么。我郑重警告你:你再这样,我就告诉你爸妈,我不相信,你的毛病我治不了,别人还治不了。"

两段话的效果应该是截然不同的,后者充满了怨恨、责怪,这样尖锐的话说出来非但达不到效果,反而会令对方更为反感。

谈恋爱时,要多一分理解,才能把握住爱情。

一次,李丽的一些朋友邀请她周末出去玩,还特别嘱咐她带上她的男朋友阿强。李丽兴致勃勃地打电话告诉阿强,但是阿强说:"丽,我不能去,周末我要陪 领导出差,下次吧!"李丽听后顿生不悦,对着电话筒大声说:"你好牛啊,请都请不动,也太不给我面子了!"阿强听了这话,默默地放下电话,好长一段时间都 没有主动找过李丽。

在恋爱中,由于主观或客观原因,不可能自己的每个要求每次都能得到满足。当对方不能满足自己的要求时,一定要保持冷静,多一些理解,少一些抱怨和指 责。上面故事中,对李丽的邀请,阿强不是不想去,而是公务在身不能去。如果李丽能考虑到这一点,把指责变成一种理解,说出"我很遗憾你不能去,我原本想我 们一定会玩得很开心,不过你工作重要,下次有时间再玩"等一类的话,双方的关系非但不会受到影响,反而会使爱情更上一层楼。

把意见变为建议

《三国演义》中的杨修自以为学富五车、才智出众,因而恃才傲物。他生活在曹操的帐营里,却根本不把曹操放在眼里,常常口出狂言,表现出种种不满,做 事也是自作主张。曹操十分不悦,最后找了个借口把杨修杀掉了。在我们的周围,将不如卒、君不如臣的情况屡见不鲜,而明卒被昏将压抑、扼杀的情况同样层出不 穷。如果你是一位聪明的小卒,却遇到了一位昏将,你该怎样做才能不使自己落入被压抑的境地,同时也使上司能愉快地接受你的建议呢?

一般上司都不希望下属在自己面前过分显露才华。如果不明白这一点,为了让上司赏识,便在他面前表露自己的聪明,上司必定会认为你狂妄自大、恃才傲 物,从而在心理上对你产生排斥感。因此,在上司面前提建议时,千万不能让他认为你是在卖弄自己,而要磨掉你身上的棱棱角角,使他从心里接受你。给上司提建 议时,要注意以下策略:

多献"可",少加"否"。多献"可"、少加"否"的意思是说,在下属向上司"进谏"时多献可行的,少说不该做的。它包括两层含义:一是要多从正面去阐明自己的观点;二是要少从反面去否定和批驳上司的意见,甚至要通过迂回变通的办法有意回避与上司的意见发生正面冲突。